PREMIER MOTIF DE NOTRE DEMISSION

Analyse de l'impasse financière 2025-2026 orchestrée par le bureau du Comité Directeur et contraignant le bureau de notre section GV à la démission

1 . La première raison déterminante : Une Rupture d'Équité Historique

La décision de démissionner du bureau de la section GV Fitness repose avant tout sur un constat de mépris institutionnel : pour la première fois de son histoire, la GV Fitness est la seule section de LPOL à subir une suppression totale (0 €) par le bureau du Comité Directeur de sa part de subvention municipale .

Cet arbitrage injustifié, imposé malgré nos 289 adhérents et la fragilité de notre modèle économique, nous prive des ressources indispensables pour absorber les dépenses nécessaires au bon fonctionnement de la section GV sans puiser dans ses réserves. Cette impasse financière rend la poursuite de notre gestion impossible et condamne la section à un déficit dès les premiers mois de la saison 2026-2027, faute de fonds suffisants pour couvrir les coûts fixes (notamment salaires et charge des coachs).

2 . Une solvabilité de la section GV 2025-2026 dépendante du passé

Si les ressources totales affichent 58 492,21 € (39 015 € de recette 2025-2026 + 19 477 € de reliquat des années précédentes), il est crucial de noter que les recettes propres de cette année (cotisations de 2025-2026 : 39 015 €) sont très insuffisantes pour couvrir les frais de fonctionnement de la section GV.

L'équilibre n'est maintenu que par l'utilisation massive du reliquat hérité des précédentes saisons (18 424,77 euros auxquels s’ajoute le reliquat de 1 052,44 euros de la saison 2024-2025).

3 . Les charges d'exploitation 

Le budget subit une pression sans précédent avec une augmentation simultanée de tous les postes de dépenses :

*Estimation basée sur une part employeur moyenne de 23,30 €/mois par salarié.

4 . Analyse des risques : Vers un déficit structurel

• Déficit d'exploitation annuel : L'association accuse un déficit de - 14 078 € sur la seule saison 2025-2026 (Recettes 39 015 € - Dépenses 53 093 €).
• Épuisement des réserves : Le report à nouveau (19 477 €) est consommé à hauteur de 72,2 %. Le solde résiduel en fin de saison ne serait plus que de 5 399 €.
• Incapacité de trésorerie : Ce reliquat de 5 399 € est inférieur au montant nécessaire pour payer les deux mois de salaires et de charges sociales qui s'élèvent à 5 649,63 € (selon les données comptables de juillet et août 2025) . La section se retrouvera en incapacité de faire face aux salaires et charges sociales dès la fin du deuxième mois de la saison 2026-2027 si aucune rentrée massive de fonds n'intervient.

Le "Sport Santé" : un engagement public mis en péril par les arbitrages du bureau du Comité Directeur de LPOL

Le déploiement du programme « Sport Santé » constitue un axe stratégique de notre section, répondant aux attentes fortes de la Ville de Longjumeau. C’est d'ailleurs prioritairement pour soutenir de telles missions d'intérêt général, C’est précisément pour soutenir cette mission d'intérêt général et l’accessibilité des soins par le sport que la municipalité accorde des subventions à notre association.

Conclusion : La situation actuelle est précaire. Si l'association peut honorer ses factures cette année, elle réduit considérablement sa visibilité à long terme.

Nous vous informons que la survie du modèle actuel dépend soit d'un retour à l'équité des subventions versées par la mairie de Longjumeau, soit d'une hausse brutale des cotisations pour absorber les 14 078 € de déficit annuel de fonctionnement, ce que nous nous refusons à faire.

La section POL GV Fitness est aujourd'hui une "variable d'ajustement" pour le bureau du Comité Directeur de LPOL. Malgré une gestion saine des adhésions, la pression des salaires et charges patronales et la décison du bureau du Comité Directeur placent la section GV dans une zone de danger financier immédiat.

(Vous trouverez en pièces jointes les échanges de courriers avec le bureau du Comité Directeur)